La transformación gerencial hacia la modernidad en el marco del pensamiento estratégico

Resumen

Se presenta el resultado de una revisión sistemática cuyo objetivo fue analizar la transformación gerencial desde una perspectiva crítica, considerando la heterogeneidad de la región, la cultura y la colonialidad del poder, haciendo énfasis en la última década y en el ámbito latinoamericano. La metodología consistió en la aplicación de la hermenéutica fundamentándose en la técnica PRISMA. Se encontró una amplia variedad de literatura conformada por libros, informes y artículos con fundamentos válidos en su contenido. En cuanto a los resultados, se organizaron los principales hallazgos encontrando la heterogeneidad en Latinoamérica es una característica fundamental que influye en la transformación gerencial en la región, mientras que la cultura desempeña un papel crucial en esos cambios. Sin embargo, la colonialidad del poder sigue siendo una fuerza estructural que condiciona la transformación manifestándose en las estructuras de poder de organizaciones públicas y privadas limitando la autonomía y capacidad de autogestión.